É um serviço destinado a pessoas em situação de primeira escolha profissional. É o caso de jovens concluintes ou recém-egressos do Ensino Médio. Neste serviço, busca-se dar suporte ao jovem, ou adolescente  em relação ás demandas, relacionadas a mercado, profissão, entre outros.

Trata-se de um trabalho preventivo cujo objetivo consiste em providenciar os elementos necessários para possibilitar a melhor situação de escolha para cada sujeito. A orientação vocacional pode ter lugar de forma individual ou coletiva (em grupo), uma vez que compreende atividades ligadas tanto à exploração pessoal como à análise da realidade através de informação sobre a oferta académica e as particularidades do mercado do trabalho.

Reorientação Profissional – serviço destinado àquelas pessoas que fizeram uma escolha profissional, mas se arrependeram. Normalmente, este serviço atrai universitários e recém-formados.

Utilização da metodologia e ferramentas comportamentais para identificação do talento, aumento do autoconhecimento, utilização de processos estruturados de desenvolvimento pessoal e profissional e direcionamento para áreas e funções compatíveis com a natureza básica da pessoa.

O Coaching de carreira tem como principal objetivo auxiliar pessoas a identificar com clareza as possibilidades e desenvolver estratégias para alcançá-las.

Indicado para quem deseja definir ou redirecionar sua carreira, conquistando o equilíbrio entre a vida profissional e pessoal de acordo com suas prioridades, o Coaching é responsável por trabalhar tanto com pessoas físicas quanto com empresas. O processo é realizado em sessões, quando serão expostos os problemas e as preferências profissionais do cliente. A cada encontro serão traçadas metas as serem ser cumpridas

Esse programa consiste em apresentar para o funcionário condições e meios para ter uma boa aposentadoria e saber desfruta-la, ocupando seu tempo com atividades prazerosas e salutares.

O Programa de Preparação para Aposentadoria (PPA) visa apresentar ao participante diversas opções para desfrutar de uma boa aposentadoria, trazendo a reflexão de como ele quer estar no momento em que a aposentadoria chegar.

Transição de carreira é o movimento no qual um profissional realiza uma mudança na sua área de atuação ou, então, no seu posicionamento nessa área. Quando planejada, a transição de carreira é um processo que faz parte de uma boa gestão de carreira.

Para dar passos seguros rumo ao sucesso na carreira é preciso que cada escolha faça parte de um plano com objetivos bem definidos

Este serviço é  destinado às pessoas que sabem o que desejam para suas vidas profissionais, mas não sabem como chegar lá. Este serviço é procurado tanto por jovens, quanto por adultos.